Dans le cadre de la promotion d'un mode de vie durable et conscient incluse dans le projet Sustainability Circle, LAGO offre à tous les employés et à leurs familles un service d'assistance psychologique gratuit, en collaboration avec Sygmund, une plateforme italienne de psychologie en ligne.
Dans l'intention de continuer à promouvoir une approche durable, en équilibre entre les personnes, la nature et la technologie, LAGO a fait un pas de plus sur la voie de la protection, du soutien et de l'amélioration de la personne, afin de garantir le bien-être de l'individu dans sa globalité, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'environnement de travail, en étendant la possibilité d'utiliser le bureau psychologique Sygmund aux membres de la famille de chaque employé.
Une proximité adressée à toute l'équipe de LAGO visant à briser les tabous qui considèrent souvent la confrontation avec un psychologue comme un symptôme de malaise psychosocial et qui, au contraire, la considèrent comme une prémisse fondamentale pour concevoir le bien-être de la personne à l'intérieur et à l'extérieur du contexte de travail comme un objectif d'augmentation de sa valeur pour l'entreprise.
Le projet s'inscrit dans une perspective plus large de durabilité qui, avec le LAGO Sustainability Circle, a ouvert six tables de travail opérant sur tous les fronts de la durabilité, dont une sur les projets "People", d'où est née l'idée du bureau de psychologie. C'est ainsi qu'est née la collaboration avec Sygmund et en particulier avec le professeur Alessandro De Carlo, fondateur de l'entreprise, l'un des noms les plus connus en Italie dans le domaine de la psychologie appliquée aux contextes professionnels, sociaux et politiques.
Grâce au choix de Sygmund, partenaire local de dimension nationale, la collaboration impliquera également des psychologues et psychothérapeutes de la région de Vénétie, facilitant ainsi la poursuite des parcours d'accompagnement en dehors de l'initiative LAGO.
"Chez LAGO, nous nous efforçons chaque jour de faire en sorte que les personnes qui font l'expérience de l'entreprise deviennent de meilleurs individus", déclare Daniele Lago, PDG et responsable du design chez LAGO Spa. "Je pense qu'en Italie, le bien-être mental n'est souvent pas considéré comme un problème à aborder. Je crois au contraire que, de la même manière que l'on consulte un médecin pour une maladie physique, on devrait le faire pour son psychisme. C'est précisément pour cette raison que nous avons décidé de nous engager dans une voie qui a pour but d'aider les gens à s'améliorer et de faire en sorte que les choses qui sont culturellement considérées comme négatives à tort deviennent normales. Je suis sûr que, grâce à cette approche, notre équipe améliorera également ses performances, dans l'espoir que nous puissions tous devenir de meilleurs citoyens".
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